各科、室、校:
《房山区体育局2006年安全考核方案》经局长办公会研究通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。
附件:《房山区体育局2006年安全考核方案》
房山区体育局
二OO六年四月十四日
房山区体育局2006年安全考核方案
为落实《房山区政府工作部门和乡镇政府安全生产综合考核办法》,做好我局2006年度安全工作,全年实现局党组提出的“123456”工作思路,集合我局实际,制定体育局安全考核方案。
一、考核对象:
体育局各科、室、校
二、考核时间
每年年底
三、考核内容
按照《房山区体育局安全生产综合考核表》附后,以下简称《考核表》,进行百分制考核。
四、考核办法及责任分工
考核按照考评结合的原则,以《考核表》中的内容为依据,按考评总分数设定优秀、合格和重点整改部门三个档次。
(一)组织领导
成立房山区体育局安全生产综合考核领导小组,领导小组成员如下:
组 长:张志强
副组长:李德川 侯士正 刘福成 蔡丽丽
成 员:张 明 王淑敏 杜良玉 孙 侃 白海亮 刘 惠 王 明 李金永
领导小组下设办公室,设在局办公室。
办公室主任:张 明(兼)
(二)责任分工:
1.局内部安全工作:办公室掌握全局安全总情况,同时,主要负责车辆安全、内保和安全汇报工作。后勤管理处主要负责防火防盗(局办公楼、家属区、底商)。
2.竞技体育安全工作:组织参加各项赛事活动运动员、工作人员的安全、枪支及运动器材的安全管理、运动员训练、住宿、食品、交通安全等,主要责任部门体育运动学校(良乡训练基地、房山训练基地)。
3.群众体育安全工作:包括举办区级及以上大型活动的安全、组队参加市级及以上赛事活动的安全、游泳减溺、日常各项培训活动的安全、辖区内体育市场经营单位的安全工作。主要责任部门业务科、体育总会、体育辅导中心。安全工作本着谁牵头谁负责的原则。
(三)考核标准和办法:
领导小组对被考核部门进行年度检查综合考核,最终确定被考核科室校考核总分数。考核以《考核表》中内容为依据,考核总分在95分以上为优秀;考核总分在90分––94分之间为合格;考核总分在89分以下为重点整改部门。对考核优秀的部门予以表扬,对考核为重点整改部门予以批评,同时整改部门要制定出安全工作整改措施。安全工作考核作为年终评选各类先进、优秀的一项重要工作考核依据。
房山区体育局安全生产综合考核表
(群体部门)
|
序号 |
考核项目 |
考核内容及标准 |
分值 |
评比办法 |
扣分 |
得分 |
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1 |
安全工作责任制与目标管理 |
1.建立安全生产责任制及有关管理制度;
2.每月至少召开一次安全专题会议,分析、布置、落实本部门安全工作,并有会议纪要;
3.落实安全生产责任制追究的有关规定。 |
10 |
未建立健全安全生产责任制及管理制度的扣3分 |
|
|
|
未按规定召开安全生产专题会议扣3分,对存在的安全重大问题未落实整改方案和措施扣2分。 |
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未形成会议纪要的扣2分,会议纪要中有关决定未落实的扣2分。 |
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2 |
赛事活动是否事故 |
举办大型赛事及参加赛事活动,有安全应急预案,力争避免出现重大伤亡事故。 |
25 |
未制定安全应急预案扣10分,发生一般事故的扣5分,事故经济损失重大的扣15分,发生人员重伤事故的扣15分,发生人员死亡事故的扣25分。 |
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3 |
游泳减溺工作 |
1.与相关场馆签订安全目标责任书
2.加强游泳场馆检查,力争零死亡率。 |
20 |
未与有关场馆签订目标责任书的扣5分 |
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|
|
未进行游泳场馆检查的扣5分。 |
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发生溺亡事故的扣20分。 |
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4 |
安全检查 |
1.定期、不定期进行一次安全工作大检查,主要负责人要参加;
2.重点部位检查覆盖率为100%;
3.对于不符合安全要求的行为要坚决处理,并限期整改;
4.检查有记录,有措施,并即使及时上报信息。 |
10 |
未按要求进行安全大检查扣2分。
重点部位覆盖面低于要求扣3分
未按有关规定进行处罚扣3分
检查没有记录、没有措施、没上报信息扣3分。
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|
|
5 |
依法行政 |
1.制定依法行政有关规章制度;
2.依法组织监督检查并开展执法工作;
3.行政行为合法、程序合法;
4.行政执法文书符合规范要求。 |
10 |
未制定依法行政规章制度扣2分。 |
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未在规定时间内提交答复书及案卷材料扣2分。 |
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被行政机关或法院认定具体行政行为违法或撤消原具体行政行为扣3分。 |
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行政执法文书不符合规范要求扣3分。 |
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6 |
宣传教育 |
1.宣传贯彻安全工作法律、法规,开展安全生产宣传教育活动;
2.对本部门法、违规行为能够及时通报批评。 |
10 |
未按要求开展安全生产月活动扣5分。 |
|
|
|
未按规定对干部职工进行安全教育扣3分。 |
|
未对有关违法、违规行为能及时通报批评的,扣2分。 |
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7 |
兼职安全监察员管理 |
1.按要求参加培训,并达到培训标准;
2.不出现违规违纪行为。 |
5 |
未按要求参加培训扣1分。 |
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|
|
未达到培训标准要求扣3分。 |
|
出现违规违纪行为扣3分。 |
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8 |
工作总结、信息和各种报表 |
及时准确报送。 |
5 |
未按要求报送工作总结扣3分。 |
|
|
|
未按要求报送信息扣2分。 |
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9 |
按时参加各类安全工作会。完成其他临时工作 |
1.按时、按要求参加会议;
2.及时完成上级布置的各项工作。 |
5 |
未按要求参加会议扣3分,未按要求开展工作扣2分。
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|
分数合计 |
|
100 |
|
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注:每项考核项目扣除分数不超过该项考核项目总分值。
房山区体育局安全生产综合考核表
(竞技体育部门)
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序号 |
考核项目 |
考核内容及标准 |
分值 |
评比办法 |
扣分 |
得分 |
|
1 |
安全工作责任制与目标管理 |
1建立安全工作责任制及有关管理制度;
2.每月各部门至少召开一次安全专题会议,分析、布置、落实本部门安全生产工作,并有会议纪要;
3.落实安全工作责任制追究的有关规定。 |
10 |
未建立健全安全责任制及管理制度的扣3分 |
|
|
|
未按规定召开安全专题会议扣3分,对存在的安全重大问题未落实整改方案和措施扣2分。 |
|
未形成会议纪要的扣2分,会议纪要中有关决定未落实的扣2份。 |
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2 |
加强训练、及赛事活动安全工作 |
平时训练和参加比赛要保证运动员避免出现各种事故 |
25 |
发生一般事故的扣5分,生人员重伤事故的扣15分,发生人员死亡事故的扣25分。 |
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|
|
3 |
枪支及训练器材保管 |
保证枪支及训练器材的安全保管使用, |
20 |
发生将训练器材人为严重损坏的扣10分 |
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发生枪支被盗、丢失问题,造成不良影响的扣20分 |
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4 |
安全检查 |
1.每季度进行一次安全大检查,部门负责人要参加;
2.重点部位检查覆盖率为100%;
3.对于不符合安全要求的行为要坚决处理,并限期整改;
4.检查有记录,有措施,并即使及时上报信息。 |
10 |
未按要求进行安全大检查扣2分。 |
|
|
|
重点部位覆盖面低于要求扣3分 |
|
未按有关规定进行处罚扣3分 |
|
检查没有记录、没有措施、没上报信息扣3分。 |
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5 |
学生食宿等日常管理 |
1、学生住宿的安全保证。
2、食堂卫生安全。
3、学生上下学交通安全保证。 |
10 |
学生住宿存在安全隐患扣5分
食堂卫生存在不安全问题扣5分,
学生上下学因管理不善出现交通安全问题的扣5分
出现一般事故扣5分,
出现重大事故扣10分。 |
|
|
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6 |
宣传教育 |
1.宣传贯彻安全法律、法规,开展安全生产宣传教育活动;
2.对部门有关违法、违规行为能够及时通报批评。 |
10 |
未按要求开展安全生产月活动扣5分。 |
|
|
|
未按规定对干部职工进行安全教育扣3分。 |
|
未对有关违法、违规行为能及时通报批评的,扣2分。 |
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7 |
兼职安全监察员管理 |
1.按要求参加培训,并达到培训标准;
2.不出现违规违纪行为。 |
5 |
未按要求参加培训扣1分。 |
|
|
|
未达到培训标准要求扣3分。 |
|
出现违规违纪行为扣3分。 |
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8 |
工作总结、信息和各种报表 |
及时准确报送。 |
5 |
未按要求报送工作总结扣3分。 |
|
|
|
未按要求报送信息扣2分。 |
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9 |
按时参加各类安全工作会。完成其他临时工作 |
1.按时、按要求参加会议;
2.及时完成上级布置的各项工作。 |
5 |
未按要求参加会议扣3分,未按要求开展工作扣2分。
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分数合计 |
|
100 |
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注:每项考核项目扣除分数不超过该项考核项目总分值。
房山区体育局安全生产综合考核表
(机关内部管理)
|
序号 |
考核项目 |
考核内容及标准 |
分值 |
评比办法 |
扣分 |
得分 |
|
1 |
安全工作责任制与目标管理 |
1.督促、检查局各部门建立安全生产责任制及有关管理制度;
2.每月各至少召开一次安全生产专题会议,分析、布置、落实本部门安全生产工作,并有会议纪要;
3.落实安全工作责任制追究的有关规定。 |
10 |
未督促检查建立健全安全工作责任制及管理制度的扣3分 |
|
|
|
未按规定召开安全工作专题会议扣3分,对存在的安全重大问题未落实整改方案和措施扣2分。 |
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未形成会议纪要的扣2分,会议纪要中有关决定未落实的扣2份。 |
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2 |
伤亡事故及报告、结案和备案 |
按要求及时、准确上报安全事故,并避免出现重大事故。 |
25 |
发生一般事故未及时上报的扣5分,事故经济损失重大的扣15分,发生人员重伤事故的扣15分,发生人员死亡事故的扣25分。 |
|
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|
3 |
事故隐患排查整改治理 |
1.加强事故隐患排查整改工作;
2.制定应急救援预案,年内定期组织开展应急演练不少于2次。 |
10 |
未制定事故隐患治理方案或未按期进行整改扣5分 |
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未制订应急救援预案或未定期进行应急演练扣3分。 |
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未按要求上报事故隐患扣2分。 |
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4 |
车辆管理 |
保证车辆正常使用,不发生人员伤亡事故 |
15 |
车辆出现问题影响工作的扣5分 |
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发生人员伤亡事故的扣10分 |
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5 |
安全检查 |
1.每季度进行一次安全大检查,部门负责人要参加;
2.重点部位检查覆盖率为100%;
3.对于不符合安全要求的行为要坚决处理,并限期整改;
4.检查有记录,有措施,并即使及时上报信息。 |
15 |
未按要求进行安全大检查扣3分。 |
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|
|
重点部位覆盖面低于要求扣4分。 |
|
未按有关规定进行处罚扣4分。 |
|
检查没有记录、没有措施、没上报信息扣4分。 |
|
6
|
宣传教育 |
1.宣传贯彻安全生产法律、法规,开展安全工作宣传教育活动;
2.对部门有关违法、违规行为能够及时通报批评。 |
10
|
未按要求开展安全生产月活动扣5分。 |
|
|
|
未按规定对职工进行安全教育扣3分。 |
|
未对有关违法、违规行为能及时通报批评的,扣2分。 |
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7 |
兼职安全监察员管理 |
1.按要求参加培训,并达到培训标准;
2.不出现违规违纪行为。 |
5 |
未按要求参加培训扣1分。 |
|
|
|
未达到培训标准要求扣3分。 |
|
出现违规违纪行为扣3分。 |
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8 |
工作总结、信息和各种报表 |
及时准确报送。 |
5 |
未按要求报送工作总结扣3分。 |
|
|
|
未按要求报送信息扣2分。 |
|
9 |
按时参加各类安全工作会。完成其他临时工作 |
1.按时、按要求参加会议;
2.及时完成上级布置的各项工作。 |
5 |
未按要求参加会议扣3分,未按要求开展工作扣2分。
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分数合计 |
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100 |
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|
|
注:每项考核项目扣除分数不超过该项考核项目总分值。
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